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射洪縣四大舉措保障農民工工資支付

【 發布時間:2019-11-13 】 【 來源:縣政府辦公室 】 【 收藏

  (1)高站位健全領導體系。成立由縣委常委、分管副縣長任組長的治理拖欠農民工工資領導小組,建立解決企業拖欠工資問題聯席會議制度,明確責任主體,農民工欠薪綜合治理、源頭治理、依法治理和長效治理體制機制進一步健全。(2)高頻次開展宣傳教育。利用LED宣傳欄、政府門戶網站、微信公眾號等新媒介媒體和日常巡查、專項檢查深入用人單位常態化宣傳,依托春風行動、“5·12”防災減災日、安全生產月等集中宣傳,累計發放宣傳資料5000余份,接受現場咨詢1000余人次,普及《勞動法》《勞動合同法》《工資支付暫行規定》等勞動保障法律法規和有關政策,農民工依法理性維權意識大大增強,維護廣大農民工合法權益的法制環境和監督氛圍日益濃厚,社會反響良好。(3)高密度開展隱患排查治理。定期不定期召開拖欠民工工資專項治理工作會議,在重要時間節點上,以“根治欠薪六項核心指標”為指引,主動深入工地開展摸排調研40余次,及時發現欠薪隱患。今年以來,發現欠薪隱患3起,現場下達限期改正2件。(4)高質量開展侵權懲處。充分發揮聯席會議制度效能,移送公安機關涉嫌拒不支付勞動報酬案件3件,申請法院強制執行1件,列入“黑名單”聯合懲戒3起,凸顯部門合力。受理舉報投訴拖欠農民工工資案件65余件,協調處理157余件,依法追討農民工工資1600余萬元,1660余名農民工合法權益得到有效保障。(縣人社局 杜立亮 )

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